![]() |
ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ПРОГРАММА МЕНЕДЖМЕНТ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ ЦЕЛЬ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ «МЕНЕДЖМЕНТ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ»: - обретение профессиональных знаний в сфере менеджмента человеческих ресурсов; - получение диплома о высшем образовании европейского образца; - подготовка и повышение квалификации руководителей в сфере управления человеческими ресурсами. Реализацией образовательной программы предусмотрено освоение курса специальных, отраслевых и профессиональных дисциплин, задача которых подготовить специалиста, способного: - определить и сформулировать политику и цели предприятия в современной динамичной экономической среде; - планировать и прогнозировать ресурсы предприятия, в том числе ресурсы персонала; - организовывать и управлять предприятием, уделяя особое внимание персоналу; - анализировать, оценивать и совершенствовать систему управления предприятием; - знать и ориентироваться в действующей законодательной системе ЛР; - разрабатывать и руководить международными проектами. УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ ПОЛУЧАЮТ: - профессиональные знания, умения и опыт в сфере менеджмента людских ресурсов; - диплом европейского образца; - возможность трудоустройства в Европе и Америке; - возможность легализации диплома о высшем образовании в Украине; - возможность выбора формы обучения (дневное, дистанционное); - преподавание на русском языке; - возможность сдачи экзаменационных сессий в Украине или с выездом в Латвию; - практику освоения образовательной программы за рубежом; - возможность семестрового и годового обучения за образовательной программой в другом учебном заведении в Европе, партнере Attistiba; - возможность повышения квалификации руководителей путем обучения без сдачи независимого внешнего тестирования; - возможность начать образовательную программу в любое время года; - возможность усовершенствования иностранного языка. ХАРАКТЕРИСТИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ «МЕНЕДЖМЕНТ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ»: - уровень обучения: бакалавр, магистр; - обучение: дневное и дистанционное; - продолжительность обучения на уровне бакалаврата; - 4 года (на дневном), 5 лет (дистанционно) - модульная форма образования; - блоковая система изучения дисциплин; - использование в процессе обучения прогрессивных технологий: тестирование знаний, ситуационные задания, кейсы, курсовые работы, аттестационная дипломная работа. |
![]() ![]() 29.09.2009 Участие в благотворительной акции "Козацькі розваги" Инвестиционно-финансовая группа "Украинский Альянс", в лице Спариш Марины и Приходько Ольги, приняла участие в благотворительной Далее... 03.10.2009 Renaissance Life завершила первый обучающий курс MBI для лучших финансовых консультантов Украинского Альянса Renaissance Life завершила первый обучающий курс Далее... 23.12.2009 Инвестиции ЕБРР в Украину
|




